Згідно Статуту НФПУ, членськими організаціями НФПУ можуть бути професійні спілки всеукраїнського та регіонального статусу, а також територіальні об'єднання організацій профспілок в областях, містах Києві, Севастополі та в Автономній Республіці Крим, які визнають Статут НФПУ, дотримуються його, сплачують вступні та щомісячні внески у вигляді коштів або майна, необхідні для здійснення статутної діяльності НФПУ.

За членськими організаціями НФПУ зберігаються права, визначені законодавством та їх Статутами.

Профспілка, що вступає до НФПУ, подає у письмовій формі:
1) рішення свого керівного виборного органу про вступ до НФПУ із зобов'язанням щодо виконання Статуту НФПУ, сплати вступних і членських внесків;
2) письмову заяву про вступ до НФПУ;
3) Статут (Положення) профспілки;
4) копію Свідоцтва про реєстрацію (легалізацію);
5) статистичні дані про чисельність і структуру профспілки;
6) дані про юридичну адресу та місцезнаходження своїх керівних виборних органів;
7) інформацію про неналежність до іншого всеукраїнського профоб'єднання.

Рішення про прийняття до складу НФПУ приймає Президія за поданням Голови НФПУ. Рішення вважається прийнятим, якщо за нього проголосувало більш як половина присутніх членів Президії, які мають право голосу, за наявності кворуму, і набирає чинності з дня його прийняття, якщо інше не передбачено цим рішенням.
Відмова у прийнятті до складу НФПУ може бути оскарженою до Ради протягом одного місяця після прийняття рішення про відмову.

Членські організації НФПУ мають право:
1) брати участь у діяльності НФПУ, його керівних виборних органів на умовах, встановлених цим Статутом;
2) захищати через НФПУ трудові, соціально-економічні права та інтереси своїх членів в органах виконавчої влади та органах місцевого самоврядування, в судових органах, в організаціях роботодавців, міжнародних профспілкових об'єднаннях та інших об'єднаннях, що представляють інтереси працівників;
3) обирати (делегувати) своїх представників до керівних виборних органів НФПУ;
4) брати участь у формуванні основних напрямків діяльності, програмних документів НФПУ;
5) вносити пропозиції до керівних виборних та робочих органів НФПУ щодо проектів законів, інших нормативно-правових актів, що стосуються трудових, соціально-економічних прав та інтересів профспілок та їх членів;
6) отримувати консультативну, методичну, інформаційну, іншу допомогу від НФПУ;
7) отримувати інформацію про діяльність НФПУ;
8) брати участь в управлінні майном НФПУ і користуватися ним;
9) отримувати інформацію про використання коштів і фінансово-господарську діяльність НФПУ;
10) брати участь у створенні, роботі та управлінні підприємствами, товариствами, профспілковими фондами та іншими структурними утвореннями НФПУ;
11) використовувати у власній атрибутиці символіку НФПУ, відображати належність до НФПУ у своїх реквізитах.

ПОЛОЖЕННЯ

про порядок відрахування членських профспілкових внесків

Національного Форуму профспілок України

Загальні положення

Членські профспілкові внески членів профспілок, що входять до Національного форуму профспілок України, є фінансовою основою діяльності його членських організацій та самого Національного форуму профспілок України.

Всеукраїнська профспілка чи профспілка іншого статусу для вступу до складу НФПУ подає заяву з додатками (зразок № 1).

Статутним обов’язком кожного із членів профспілок НФПУ є сплата ним вступного та щомісячних членських профспілкових внесків (заява про вступ до профспілки – зразок № 2, заява на відрахування членських внесків – зразок № 3).

Членські профспілкові внески сплачуються готівкою або за безготівковим розрахунком за місцем перебування члена профспілки на профспілковому обліку.

Розмір профспілкових внесків членів профспілок встановлюється Статутом відповідної всеукраїнської профспілки.

Статутним обов’язком кожної членської організації НФПУ є щомісячна сплата членських профспілкових внесків у розмірі і порядку, встановленому керівним виборним органом НФПУ – Радою НФПУ.

20% зібраних членських профспілкових внесків членські організації НФПУ перераховують на рахунок НФПУ.

Членські внески на початковому етапі діяльності профспілки перераховуються на рахунок НФПУ, після вступу до відповідної профспілки понад п’ятсот членів профспілки членські внески перераховуються на власний рахунок профспілки.

Профспілки з регіональним, обласним, місцевим статусом перераховують на рахунок НФПУ 20% зібраних членських профспілкових внесків.

У виняткових випадках розмір відрахувань на рахунок НФПУ може бути зменшений (збільшений) за рішенням Ради НФПУ.

У разі сплати членських внесків готівкою, профспілкові організації використовують відповідну відомість (зразок № 4) та довідку про розподіл членських внесків (зразок № 5).

У разі сплати членських внесків за безготівковим розрахунком, використовується заява члена профспілки на перерахування коштів (зразок № 3) та відповідним договором (в разі необхідності - зразок № 6) та довідку про розподіл членських внесків (зразок № 7).

Профспілкові організації, які входять до складу НФПУ, щомісячно, до 10 числа наступного місяця, здають звіт про отримання та використання членських внесків (зразок № 8).

У випадку неперерахування членською організацією НФПУ відрахувань від членських профспілкових внесків на рахунок НФПУ понад два місяці, Профспілка не має права голосу на засіданнях Ради та Президії НФПУ. В разі неперерахування членських внесків понад три місяці, на раді НФПУ розглядається питання про виключення профспілки зі складу НФПУ. В разі неперерахування членських внесків понад 6 місяців профспілка автоматично виключається зі складу НФПУ. Рішення про виключення може бути переглянуто на з’їзді НФПУ, після повної оплати профспілкою заборгованості по членським внескам.

Зразок № 1

В Президію Національного

форуму профспілок України

ЗАЯВА

Просимо включити _____________________________________________

(назва профспілки)

до складу Національного форуму профспілок України.

З Статутом НФПУ ознайомлені, його визнаємо і зобов’язуємось виконувати.

До заяви додається:

1. Рішення виборного органу про вступ до НФПУ із зобов’язанням щодо виконання Статуту НФПУ, сплати вступних і членських внесків;
2. Статут (Положення) профспілки;
3. Копію свідоцтва про реєстрацію (легалізацію);
4. Статистичні дані про чисельність і структуру профспілки;
5. Дані про юридичну адресу та місцезнаходження виборних органів.

Голова профспілки _______________                 ___________________

м.п.               (підпис) (П.І.Б.)

Заява для вступу в НФПУ

Анкета для вступу в НФПУ